新卒採用：P＆Gでキャリアをスタート

世界で活躍できるビジネスリーダーを育成

P&Gは世界最大の消費財メーカーです。私たちは約70か国で事業を展開しており、180か国以上で50億人の消費者の生活を向上させる、長く愛され続けているブランドを多く保有しています。当社の革新的な製品を通じて世界中の消費者の生活をより良いものにするための情熱、世界中で使用されているブランド、幅広い製品ポートフォリオ、強力なリーダーシップ開発プログラム、そして長い歴史を持つ会社です。

入社1日目からビジネスオーナーとして成長できる環境、早いスピードでの成長を促す環境を創り出す人材育成プログラム、仕事・プライベート双方を充実させていくWork Life Integrationという考え方、そして国内外問わずインターナショナルかつグローバルな職場・同僚が待っています。さらに、P&Gの規模や多様性から、様々なキャリア志向を叶える機会を提供することができます。

こういったP&Gの特徴に少しでも興味を持たれたら、ぜひご応募ください。入社1日目からエキサイティングな課題に取り組み、社会に大きなビジネスインパクトを出していきましょう！

職種別採用と募集職種について

P&Gの新卒採用では「職種別採用」を実施しています。「個人の専門性を尊重する」という価値観を持っているため、様々な職種をキャリアを通じて経験してもらうのではなく、高い専門性を持った人材を育てるキャリアパスを基本としています。原則入社してからは職種を変えずに、1つの職種の枠の中でキャリアを築いていただきます。ご自身のキャリア志向がどの職種に最も合っているのかは、選考プロセスの中で見つけていただく機会がございますが、このホームページ内の職種紹介も是非ご覧ください。

もちろん大学等で専攻された分野に近い職種をお選びいただくことも可能ですし、一方で全く違うキャリアに挑戦している社員も多くいます。P&Gには充実した人材育成制度がありますので、大学等の専攻と関連する部門にしか就職できない、ということはありません。多くの社員が入社時に自身のキャリアの可能性について考え、どの職種でキャリアをスタートするか検討しています。

※募集職種は採用年度や採用時期、選考サイクルにより異なります。
※最新の募集職種・選考情報・応募方法については以下の「新卒エントリーページ」からご確認ください。